Mit Social Media Recruiting nutzen wir die neuen Medien, soziale Netzwerke und Business Netzwerke mit strategischem Ansatz, um für Sie zielgruppengenau geeignete Mitarbeiter zu finden - also dort, wo sich die heutige Generation zunehmend aufhält. Hierdurch können wir die Bewerbereingänge um rund 40 % steigern. Genau dort setzen wir mit unseren Cross Media Kampagnen an!
Mit uns kommen Sie schneller ans Ziel und sparen zusätzlich Kosten. Denn: GET THE BEST bietet Ihnen die Möglichkeit, mit dem vorhandenen Wissen im Social Media Bereich und der Expertenkenntnis in der Personalberatung an der Zukunft der Personalgewinnung aktiv und gewinnbringend teilzunehmen.
Bewerberkreis erweitern durch Einsatz verschiedener Social Networks, Business Networks, Microbloggs (z. B. Twitter), Fachspezifische Foren ...
Aus Sicht Ihrer Bewerber erfüllen wir – und damit Sie – den Wunsch, nach modernen Wegen der Personalsuche. Wir stellen Sie in den individuellen Ausschreibungen als zukunftsorientierten, innovativen und modernen Arbeitgeber vor und werben für Sie auch im persönlichen Kontakt mit den Kandidaten.
Besprechung des Anforderungsprofils, Zielgruppenspezifische Ausschreibung, Bewerbereingangsservice, Kandidatentenselektion, Empfehlungen...
GET THE BEST wurde gegründet, um zum einen dem veränderten Anspruch der heutigen Generation an die Jobsuche Rechnung zu tragen.
Zum anderen bieten wir mit GET THE BEST unseren Kunden einen erheblichen Mehrwert und Vorsprung in Bezug auf Bewerbersuche und -auswahl, Employer Branding und Social Media Recruiting.
Denn mit Beauftragung von GET THE BEST verlagern Sie die aufwändigen Social Media Aktivitäten auf uns und nutzen unser Netzwerk. Der Aufbau eigener Kapazitäten im Bereich Social Media entfällt.
Wenn Sie Fragen zu Social Media Recruiting haben, zögern Sie nicht uns zu kontaktieren!
Telefon: +49 2303/257308
Telefax: +49 2303/257309
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Social Media Recruiting
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